الرياض، اكتوبر 2024 – ضمن جهودها لتطوير المواهب المحلية والتميزالتجاري، تفتخر مجموعة أباريل بالإعلان عن إطلاق برنامج التدريبالشامل لمدة شهرين لموظفي المتاجر. حيث تهدف هذه المبادرة لصقل مهاراتهم التجارية، والتشغيلية، والتعامل مع الأخرين من أجل تمكين كادر عمل أكثر كفاءة ومهارة.

هذا البرنامج، الذي انطلق سابقاً في هذا الشهر، يعكس مدى التزام مجموعة أباريل بتنمية موظفيها وتزويدهم بأهم المهارات الأساسية للازدهارفي بيئة التجزئة التنافسية في وقتنا الحالي. وتم تصميم رحلة التدريب بالتركيز على تنمية مهارات رئيسية مثل:

خلال هذه المناسبة، تم الاحتفال بـإنجازات 54 شخصاً من الأفراد الموهوبين تقديراً لالتزامهم بالنمو على المستويين الشخصي والمهني. هذا الحفل شهد تخريج 43 مشاركاً من برنامج مدراء أباريل و11 مشاركاً من برنامج مدراء المبيعات، مما يشكل خطوة في بالغ الأهمية ضمن جهود مجموعة أباريل لتمكين قوة عاملة أكثر كفاءة وخبرة. وكان السيد ديراج كالواني، وفريق العمليات، ورؤساء الأقسام على رأس الحضور في هذا الحفل.

وقال السيد نيراج تيكشينداني، الرئيس التنفيذي لدى مجموعة أباريل  “يعتبر التزامنا بتطوير مهارات أعضاء الفريق من أهم عناصر استراتيجية العمل لدينا. من خلال الاستثمار في نموهم وتزويدهم الأدوات اللازمة للنجاح، فنحن لا نصقل مهاراتهم الفردية فحسب بل نساهم بازدهار الأداء العام للشركة وتقديم الخدمة المتميزة.”